Säilenõtkus töökeskkonnas – tugevamad inimesed, vastupidavam meeskond
Muutused, stress ja keerulised olukorrad on tööelus vältimatud. Omadust, mis aitab inimesel raskete olukordadega toime tulla ning edukalt stressist taastuda, nimetatakse psühholoogiliseks vastupidavuseks ehk teisisõnu säilenõtkuseks. Hea uudis on see, et psühholoogiline vastupidavus on õpitav ja seega ka arendatav oskus! Säilenõtkuse koolitus aitab töötajatel arendada oskusi, mis toetavad vaimset vastupidavust, emotsionaalset tasakaalu ja paindlikku kohanemist. See on koolitus neile, kes soovivad toime tulla ilma läbi põlemata vaimsete pingetega ka keerulistel aegadel.
Koolitus aitab töötajatel:
✔ Tulla toime stressi ja muutustega ilma motivatsiooni kaotamata
✔ Arendada vaimset vastupidavust ja sisemist stabiilsust
✔ Säilitada keskendumine ja produktiivsus ka ebakindlas olukorras
✔ Leida sisemisi ressursse taastumiseks ja pingete maandamiseks
✔ Tugevdada meeskondlikku koostööd ja emotsionaalset turvatunnet
Koolituse läbinu:
- teadvustab stressi olemist ning avaldumist;
- tunneb ära läbipõlemise sümptomeid;
- oskab praktilisi stressijuhtimise tehnikaid;
- on kursis säilenõtkust mõjutavate teguritega;
- tunneb läbipõlemise vältimise ning psühholoogilise vastupidavuse kasvatamise nippe ning tehnikaid.
Koolituse kestvus on 1,5h tundi. Koolitust on võimalik tellida ka veebikoolitusena ning koolitus on saadaval ka ingliskeelsena.
Kas teie töötajad vajavad tuge, et muutuste keskel vastupidavad?
Meie säilenõtkuse koolitus aitab töötajatel arendada oskusi, mis toetavad vaimset heaolu, töövõimekust ja vastupidavust rasketel aegadel.

Koolitajaks on atesteeritud kliiniline psühholoog Pärtel Poopuu, kes on omandanud psühholoogia magistrikraadi Tartu Ülikoolis. Viimased viis aastat on ta läbi viinud tõenduspõhiseid psühholoogia koolitusi, keskendudes põhiliselt stressijuhtimise, motivatsiooni, enesekehtestamise ning positiivse psühholoogia teemadele.
Miks tellida koolitus just meilt?
Meie koolitused on teaduspõhised, ettevõtte vajadustest lähtuvad ja praktilised. Kohandame koolitused vastavalt iga ettevõtte konkreetsetele väljakutsetele ning keskendume kogemuspõhisele õppimisele, et osalejad saaksid kaasa reaalseid tööriistu ja oskusi. Koolitusi viivad läbi psühholoogiaharidusega spetsialistid.